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Sonstige Zielgruppen


Es gibt Unternehmen, für deren Erfolg einzelne Berufsgruppen eine Schlüsselrolle spielen. Das mögen in einem Fall Entwicklungsingenieure sein, im anderen Vertriebsprofis mit handwerklicher Ausbildung und Studium, Gießereifachleute oder ... Und natürlich sind häufig genau diese Spezialisten rar und auch beim Wettbewerb besonders begehrt.

Flagge zeigen heißt die Devise, um in einem so schwierigen Umfeld dauerhaft den Bedarf fürs eigene Unternehmen zu sichern. Die gezielte Positionierung als attraktiver Arbeitgeber gehört ebenso dazu wie die Entwicklung mittel- und langfristiger Strategien. Und manchmal muss man sich etwas Besonderes einfallen lassen.

Wir beraten Sie gern und entwickeln gemeinsam mit Ihnen Konzepte, die Sie bei Ihren wichtigsten Zielgruppen zum Arbeitgeber erster Wahl machen.

Zielgruppenanalysen und Benchmarking
Entwicklung kurz-, mittel- und langfristiger Personalmarketing-
und Rekrutierungsstrategien
Talent Relationship Management
Umsetzung der Maßnahmen